工作總結
倉庫主管負責監督日常倉庫運營,確保高效率的儲存、配送和庫存管理流程。該角色包括監督倉庫員工、維護安全標準以及確保遵守公司政策和程序。
主要職責
監督貨物的接收、儲存和發送,確保準確性和及時性。監控庫存水準並與相關部門協調管理庫存補充。確保正確處理貨物,以盡量減少損壞或損失。
員工監督
- 領導、培訓和監督倉庫員工以實現營運目標。
- 分配任務、監控績效並提供回饋以維持高生產力。
- 安排輪班並確保足夠的人員配備以確保順利運作。
庫存管理
- 定期檢查庫存並核對差異。
- 使用倉庫管理系統 (WMS) 維護準確的庫存記錄。
- 實施和監控庫存控製程序。
安全與合規
- 執行安全法規,創造安全的工作環境。
- 確保遵守公司政策、品質標準和法律要求。
- 進行定期檢查和審計,以識別和降低風險。
流程改善
- 識別倉庫營運效率低下的問題並提出改善建議。
- 實施最佳實務來優化空間利用率和工作流程。
- 支援新技術或系統的實施。
報告與溝通
- 準備並提交有關倉庫營運、庫存狀態和團隊績效的報告。
- 與其他部門(例如採購、物流)協調,確保無縫運作。
資格
教育背景:供應鏈管理、物流或相關領域的文憑或學士學位。
經驗: 至少 3-5 年倉庫營運經驗,其中至少 1-2 年擔任主管職務。
技能:
- 較強的領導能力和團隊管理能力。
- 熟練倉庫管理系統 (WMS) 和 MS Office 應用程式。
- 優秀的組織和解決問題的能力。
- 較強的溝通和人際交往能力。
知識:
熟悉庫存控制技術、安全協議和物流流程。
認證:堆高機認證(首選)或相關安全認證。
關鍵能力:
- 注重細節和準確性。
- 能夠在壓力下工作並按時完成任務。
- 流程改善的分析思維。
- 致力於維持安全和有效率的工作場所。
- 工作條件
實體工作環境包括暴露於倉庫環境、偶爾舉重物品以及長時間站立。
根據需要靈活地輪班、週末或加班。
津貼和福利
- 事假
- 個人發展機會
工作地点
Kayu Ara, G-7, Wisma KLH, NO:968, Jalan Kenanga, Kampung Sungai Kayu Ara,
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