工作職責：
• 有效溝通並為潛在客戶和現有客戶提供及時支援。
• 在課程發布之前、期間和之後處理管理任務。
• 準備HRDCorp 撥款申請和索賠提交的文件。
• 跟進客戶以收集必要的文件或資訊。
• 確保及時向HRD 公司提交索賠文件。
• 排查並解決與HRD 撥款申請相關的問題。
• 向上級報告工作進度與成果。
• 檢討並確保團隊成員的工作品質。
• 監控最後期限並確保及時執行
職位要求：
• 最低資格：任何相關領域的SPM/文憑/學位。
• 鼓勵應屆畢業生申請。
• 無需經驗（將提供在職培訓）。
• 精通英語、馬來語和國語。中文流利者優先，有效管理中文客戶。
• 熟練使用MS Office 應用程式（Word、Excel、PowerPoint）。
• 強大的組織能力和多工處理能力。
• 優秀的溝通和人際溝通能力。
• 注重細節。
工作地点
D-20-03, Menara Suezcap 1, Jalan Kerinchi, 59200 Kuala Lumpur
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