HR Executive / 人力資源主管

職位描述：

1、負責招募、招募、篩選、面試、錄取、薪資談判等招募活動；

2. 協助其他人力資源職能，如薪資、休假管理、員工報銷等；

3. 每月薪資處理並確保符合政府機構的要求，例如EPF、SOCSO、EIS、LHDN 和 HRDF；

4、負責新進員工入職訓練及員工入職、離職工作流程；

5、更新及維護員工個人資料；

6、對員工缺勤、準時等考勤相關事宜進行審核與監控；

7. 維護有效的填寫系統和人力資源記錄，以便於檢索；

8、員工申訴事宜協助；

9. 管理人力資源內部控制政策和程序，並處理所有員工有關人力資源政策和程序的問題；

10.保存所有人事文件並始終確保高度機密；

11、核實員工加班狀況、考勤紀錄及其他相關事項；

12、協助規劃員工敬業度活動，以加強員工凝聚力及組織成長；

13、準備員工信件、合約、備忘錄等；

14. 根據需要履行任何臨時職責。

職位要求：

1. 精通華語、英語和馬來語

2. 有人力資源領域經驗者優先

3. 熟練使用MS Office和心智圖

津貼和福利

• 醫療保險
• 公積金
• 索斯科